Персонал Укрсоцбанка превысил 10,5 тысяч человек. Об этом сообщила пресс-служба банка.
По состоянию на 1.01.2007 г. в банке работало 10 534 человека.
Стремление создать необходимые условия для реализации способностей, профессиональных навыков сотрудников, а также обеспечить достойное вознаграждение результатов их труда является основой внутренней социальной политики Укрсоцбанка. Думая о будущем своих сотрудников, банк развивает
корпоративный пенсионный фонд.
Банк строит свои отношения с сотрудниками на основе равенства и взаимопонимания, уделяя огромное внимание их мотивации. В частности, следует назвать программу «Карьерный лифт», благодаря которой сотрудники начального
звена могут повысить свой профессионализм. А наиболее талантливые специалисты (их отбор по всей системе банка производится путем тестирования и проведения профессиональных конкурсов) зачисляются в кадровый резерв и в случае возникновения вакансий на вышестоящих должностях получают шанс повысить свой статус. «Укрсоцбанк» активно инвестирует в отдых своих сотрудников — ежегодно свыше 100 тысяч долларов и проводит ежегодную спартакиаду.
Спартакиада среди сотрудников АКБ «Укрсоцбанк» проводится, начиная с 2003 года. Последние два года сотрудники банка соревновнуются в шести видах спорта: футзал, волейбол, легкая атлетика (индивидуальные забеги на 100 метров и эстафета «4х100»), настольный теннис, дартс и армспорт.